V případě, že se hlásíte na výběrové řízení pro obsazení volné pracovní pozice, je nutno doložit následující dokumenty:
a) Písemnou přihlášku, která musí obsahovat tyto náležitosti:
jméno, příjmení a titul,
datum a místo narození,
státní příslušnost,
místo trvalého pobytu (vč. čísla telefonu),
druh a číslo dokladu prokazujícího totožnost a státní občanství (týká se občanů členských států EU, popř. smluvních států EHP) nebo povolení k trvalému pobytu (týká se cizinců mimo EU/EHP),
datum a podpis.
b) Životopis o dosavadních zaměstnáních a odborných znalostech a dovednostech
c) Originál výpisu z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce
Výše zmíněný dokument lze získa na Českém Podacím Ověřovacím Informačním Národním Terminále (Czech Point), což je asistované místo výkonu veřejné správy, kde o něj může každý člověk zažádat.
d) Ověřenou kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání
Vidimaci (ověřování listin) lze provést u notářů, na příslušných úřadech, hospodářských komorách a poštách (pokud je spojeno se službou Czech POINT).
Ad c Výpis z evidence Rejstříku trestů lze také při podání přihlášky nahradit čestným prohlášením o bezúhonnosti.
Ad d Ověřenou kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání lze také při podání přihlášky připojit v prosté kopii.
Zájemce pak v tomto případě předloží originál výpisu z evidence Rejstříku trestů a ověřenou kopii o nejvyšším dosaženém vzdělání nejpozději před uzavřením pracovní smlouvy/jmenováním.
Hlásíte-li se na obsazení pozice vedoucího úředníka je třeba navíc přiložit:
lustrační osvědčení nebo ověřenou kopii lustračního osvědčení nebo případně kopii žádosti o vydání lustračního osvědčení (nevztahuje se na občany narozené po 17. listopadu 1971)
čestné prohlášení podle § 4 odst. 3 zákona č. 451/1991 Sb. (nevztahuje se na občany narozené po 17. listopadu 1971)
